ডেস্ক রিপোর্ট : অফিসের কলিগদের সঙ্গে তো কতো বিষয়েই আলোচনা হয়ে থাকে। বন্ধুত্বপূর্ণ পরিবেশ হলে অনেক ধরনের আলাপ হয়। এমনকি নিজের ঘরের কথাও। কিন্তু কলিগদের সঙ্গে সমস্ত কথা বলা কি আসলেই উচিৎ? মজার ছলে কিংবা আপন ভেবে বলা কথার সুযোগ নিয়ে অনেক কিছুই করে ফেলতে পারেন সুযোগ সন্ধানীরা। জেনে নেয়া যাক কোন ধরনের বিষয়গুলো নিয়ে কলিগদের সঙ্গে আলোচনা করা উচিৎ নয়।

এক কলিগের কথা অন্য কলিগের কাছে আলোচনা করা :

আপনি হয়তো একজন কলিগের সঙ্গে বেশ বন্ধুত্বপূর্ণ সম্পর্ক তৈরি করেছেন এবং তার সঙ্গে একেবারে বন্ধুদের মতো অন্যদের নিয়ে আলোচনা করে থাকেন। আপনি কথায় কথায় যদি আপনার অফিসের অন্যান্য কলিগদের ব্যাপারে তার কাছে কথা বলে থাকেন তবে তা একেবারেই করবেন না। কারণ, হতে পারে আপনি তাকে বন্ধু ভাবছেন কিন্তু তিনি আপনাকে না-ও ভাবতে পারেন অথবা আপনি যার সম্পর্কে কথা বলেছেন তিনি হয়তো তার কাছে আপনার চাইতেও ভাল বন্ধু। এতে কিন্তু ক্ষতি আপনারই। তাই অফিসের মধ্যে এক কলিগের সম্পর্কে অন্য কলিগের সঙ্গে আলোচনা না করাই ভালো।

খুব বেশি ব্যক্তিগত কোনো কথা :

আপনি আপনার বন্ধু বান্ধবদের সঙ্গে যেভাবে মিশে থাকেন সেভাবে কলিগদের সঙ্গেও মিশতে পছন্দ করেন। কিন্তু একটি ব্যাপারে একটু লক্ষ্য রাখবেন তা হলো, বন্ধু বান্ধবের সঙ্গে আপনার প্রতিযোগিতামূলক কিছুই নেই, কিন্তু একজন কলিগ আপনাকে প্রতিদ্বন্দ্বী ভেবে বসতে পারেন। আপনার বলা অতি ব্যক্তিগত কোনো কথা দিয়ে আপনার ক্ষতিও করে ফেলতে পারেন। তাই নিজের কোনো ব্যক্তিগত আলাপ না করাই ভালো।

নিজের চাকরি নিয়ে ভবিষ্যৎ পরিকল্পনা :

মানুষ সব সময় একই চাকরিতে কর্মরত থাকেন না। সফলতা পেতে হলে উন্নতি করতে চাইলে সময় বুঝে অনেক কিছুই করতে হয়। কিন্তু এই ভবিষ্যৎ পরিকল্পনা অবশ্যই নিজের কলিগদের মধ্যে আলোচনার মতো নয়। আপনি হয়তো বন্ধু ভেবেই বলবেন কিন্তু কথাটি অসময়ে আপনার বসের কানে দিয়ে আপনারই ক্ষতি করতে পারে। আপনার পরিকল্পনা বানচাল করে দিতে পারে এক নিমেষেই।

নিজের বড় বড় ভুলগুলো সম্পর্কে :

নিজের ভুলগুলো মাঝে মাঝে কারো সঙ্গে শেয়ার করলে মন হালকা লাগে। অনেক সময় বেশ মজা করে বলে ফেলেন অনেকে নিজের জীবনে কতো ধরনের বড় বড় ভুল করেছেন, এই ভুলগুলো হতে পারে জীবনের ভুল কিংবা কাজের কোনো ভুল। কিন্তু ভুল যেরকমেরই হোক না কেন কলিগদের সঙ্গে তা নিয়ে আলোচনা করা উচিৎ নয়। কারণ আপনার এই দুর্বল দিকটি জেনে ফেলার পর তা ব্যবহার করে আপনারই ক্ষতি করতে পারেন তারা।

(ওএস/এইচআর/জুন ২৩, ২০১৪)